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募集要項・
選考フロー

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募集要項
選考フロー

参考（2025年度新卒採用）
募集要項

『2026年度新卒採用』についての募集要項は、2025年3月1日以降に公開いたします。
※以下は、2025年度新卒採用の募集要項となります。

雇用形態	正社員
募集職種・業務内容	①団体旅行営業＜企業・自治体など法人市場営業＞企業・自治体に対し、国内外の団体旅行やMICE案件の企画立案・提案を行うソリューション営業、オペレーション業務など＜教育市場営業＞公立および私立中学・高等学校の修学旅行や各種部活動遠征、教育関連の大会やイベント運営、オペレーション業務など ②訪日旅行営業企業・自治体に対し、海外からのお客さまの訪日旅行・MICE案件の企画立案・提案を行うソリューション営業、オペレーション業務など ③店頭販売業務店頭窓口での個人旅行などのコンサルティング販売業務など ④経理業務団体旅行などに関する精算、各種経費精算、入出金仕分業務など
初任給	200,000円～240,000円（2024年4月改定） ※勤務地によって異なります。 ※残業代全額支給。
昇給	年1回
賞与	年2回
試用期間	有り：入社後3ヵ月間 ※試用期間中も労働条件は本務採用時と変更はありません。
諸手当	時間外勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
休日休暇	休日／年間休日数 125日（土曜日、日曜日、祝日、年末年始など）休暇／年次有給休暇、各種慶弔休暇、出産休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇など休職／育児休職、介護休職、ボランティア休職、修学・留学・ワーキングホリデイ制度利用により自己研鑽を行う場合の休職制度
福利厚生	各種社会保険加入（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、育児・介護休職制度、短時間勤務制度、企画旅行商品割引制度、財産形成貯蓄制度、慶弔見舞金制度など
勤務地	全国（北海道から九州）の各事業所 ※転居を伴う転勤の場合があります。
勤務時間	7時間45分　週38時間45分 ※始業時間・終業時間は、勤務先により異なります。例：9：00～17：45
応募資格	・2024年4月～2025年3月の間に国内・海外の四年制大学を卒業見込みの方・または、高校既卒者で、2025年3月に短期大学・専門学校を卒業見込みの方
応募条件（推奨事項）	「②訪日旅行営業」を希望する場合、下記が推奨事項となります。・TOEIC750点以上（日本語を母国語とする方）・日本語能力試験N1（日本語以外を母国語とする方）
研修	・新入社員導入研修：社会人としての意識醸成、ビジネスマナー、業務知識、国内旅程管理業務主任者資格取得など・フォローアップ研修：研修での学びを⽣かした取り組みの効果検証・年次別研修：担当業務・組織における自分の役割について学ぶ・キャリア別研修：自己のキャリアを主体的に構築していく力を身につける研修・現地視察研修：国内・海外問わず現地を知るための研修・職種別研修：職種特有の業務知識を⾝につける
自己啓発支援	・通信講座（年2回開講）受講費用の会社補助・総合旅行業務取扱管理者資格取得支援・エリアスペシャリスト受験費用の会社補助・クルーズアドバイザー資格取得支援・世界遺産検定受験費用の会社補助　など

参考（2025年度新卒採用）
選考フロー

『2026年度新卒採用』についての選考フローは、2025年3月1日以降に公開いたします。
※以下は、2025年度新卒採用の選考フローとなります。

1

プレエントリー
（マイページ登録）

（マイページ登録）
2

本エントリー
（WEB適性検査・エントリーシート）

（WEB適性検査・
エントリーシート）
3

1次選考
（WEBグループディスカッション）

（WEBグループ
ディスカッション）
4

2次選考
（対面グループ面接）

（対面グループ面接）
5

最終選考
（対面個人面接）

（対面個人面接）
6

内々定
※内々定後、
別途面談を設ける場合があります。

※内々定後、
別途面談を設ける
場合があります。